Het is voor niemand langer een geheim dat het bestaande levenssysteem in de wereld en het land de dreigende schokken in ongewijzigde vorm niet zal kunnen overleven. Er zal veel de geschiedenis ingaan, en wat overblijft, zal ingrijpende veranderingen ondergaan. Maar ondanks alle verstoringen gaat één element van de menselijke samenleving van tijdperk naar tijdperk - de elite. Het tijdperk van verandering is een wrede tijd, veel leden van de elite verliezen hun status, maar een heilige plaats is nooit leeg, de resulterende leegten zijn bezet met andere - de machtigste, volledig in overeenstemming met de nieuwe realiteiten, nuttig voor de elite als geheel en … gelukkig
Onlangs stelde een vriend van mij een bepaalde vraag, die mij, zoals vaak het geval is, naar een bredere en meer systematische beschouwing van het probleem dreef.
Dit artikel is gewijd aan de vraag hoe u uw kansen op toetreding tot de elite kunt vergroten. Laten we meteen duidelijk maken dat we het niet hebben over het toetreden tot de macht, er zijn honderdduizenden van zulke mensen in Rusland, misschien een miljoen, maar over het toetreden tot de elite - 3-4 duizend mensen met families in het hele land. Toen M. L. Khazin zegt dat de deuren open zullen zijn, het moet niet worden begrepen dat iedereen kan binnenkomen, bijna iedereen zal op zijn minst een minimale kans hebben om de macht binnen te gaan, maar niet de elite. We zullen de toetreding van de elite overwegen.
Nieuwe kansen
Iedereen die Stairway to Heaven heeft gelezen, weet dat de gemakkelijkste manier om de elite binnen te gaan, is door te trouwen met een erfelijke vertegenwoordiger van de elite, of door zo getalenteerd, succesvol en nuttig te zijn dat je gezien en uitgenodigd zult worden. Wat wordt er van een persoon verwacht om deze paden te passeren? Talent op de rand van genialiteit, hard werken en wild geluk. De controles en belemmeringen om met een elitemeisje te trouwen zijn net zo goed als binnenkomen voor verdienste. Ik herinner me dat een van mijn voormalige chefs me vertelde dat zijn dochter opgroeide, ging studeren en een jonge man voor haar begon te zorgen - "ze hebben hem al gecontroleerd, een normale jongen uit een goede familie, laat hem." Het ging niet om een bruiloft, een persoon die geen lid was van de elite, maar er wel bij betrokken was, vroeg om controle en op zijn verzoek werd de man zorgvuldiger gecontroleerd dan degenen die de FSB Academy binnengingen. Alles is logisch.
Wat verandert er in een tijdperk van verandering? Enerzijds werken bestaande sociale liften en paden niet meer. Je kunt in zo'n lift stappen en er dan achter komen dat de elektriciteit is afgesneden, de lift gaat niet omhoog, maar de kelder in, of de kabel is afgebroken en je vliegt. Je kunt je hele leven inzetten en er dan achter komen dat je opperheren uit de elite zijn gevlogen, en anderen zullen je niet zomaar meenemen, maar je in het voorbijgaan slaan, voor het geval dat. Overigens zullen veel kandidaten voor het liberale deel van de elite dit straks voor zichzelf voelen. Waar kunnen alle ministers en vice-ministers van het economische blok of oligarchen en semi-oligarchen die door liberalen worden beschermd heen?
In een tijdperk van verandering gaan de deuren open voor een grootschalige set, en waar vroeger een blinde muur stond, komt er ineens een trap naar boven. Waar vroeger een tourniquet voor eenheden was, zal de weg openen voor honderden, hoewel miljoenen.
Promotie video:
Dus voor de overgrote meerderheid van de mensen verandert er niets, alsof de ingangsscore voor het instituut 20 was (4 examens voor vijven), maar plotseling werd het 19,5. Die. je kunt één examen voor 4 halen, maar neem een diploma mee dat je Olympisch medaillewinnaar bent - een halve punt. Maar voor sommigen zal dat halve punt een geluksticket zijn. Laten we het hebben over hoe we in deze iets grotere kloof kunnen glippen, en ja, voor de meeste lezers zal dit pad net zo ontoegankelijk en ver weg zijn als voorheen. In een stabiele situatie is de concurrentie om een vacante plaats bij de elite te vervullen één op de miljoen, en in een tijdperk van veranderingen één op honderdduizend …
Teamplay
Wat is er in de elite, afgezien van toegang tot voordelen en het ontbreken van veel beperkingen? Dit is in de eerste plaats de verantwoordelijkheid voor hun daden en het recht om deel te nemen aan het bepalen van de spelregels, inclusief het uitzenden van hun gedachten en wereldbeelden naar de bevolking. We herinneren ons allemaal dat ze streven naar macht in een bende, en dus streven ze in onstabiele omstandigheden ook naar de elite, niet alleen, maar in een bende. Het pad van een genie en een gelukkige is niet geannuleerd, maar bij het kiezen tussen meerdere eenlingen en een gelaste, beëdigde proto-elitegroep heeft de laatste meer kansen. Maar de leden van deze groep zijn misschien individueel zwakker dan hun concurrenten, maar ze zijn al een kant-en-klaar hulpmiddel voor de toekomstige opperheer van de elite, het is niet vereist om extreem beperkte tijd en middelen te besteden aan hun integratie. Voor de toekomstige elite-opperheer zal het een keuze zijn tussen getalenteerde en veelbelovende rekruten enerzijds en een evenwichtige, goed opgeleide eenheid anderzijds. Wie zal hij nemen als hij 's avonds ten strijde trekt?
Er wordt een aantal natuurlijke beperkingen opgelegd aan de protoelietgroep:
- geen van de groepsleden mag worden aangetast vanuit het oogpunt van de elite / mensen van de macht;
- alle leden van de groep moeten zich op dezelfde psychohistorische golflengte bevinden, d.w.z. er kan geen liberaal en conservatief samen zijn;
- de groep moet unieke bronnen beheersen en unieke betekenissen hebben;
- leden van de proto-elitegroep mogen geen significante openstaande verplichtingen hebben jegens hun opperheren binnen de machtsgroepen, d.w.z. op elk moment vriendelijk kunnen vertrekken of al op voorraad zijn;
- een proto-elitegroep moet boven verschillende machtsgroepen staan;
- de proto-elitegroep moet bereid zijn om middelen te verschaffen voor alle drie soorten strijd binnen de elite - de oorlogen van Ares, Athena en Apollo. Niemand weet wat er nodig zal zijn / zal de toekomstige suzerein aanhaken.
Het optimale is de vereniging van drie mensen - een krijger, een handelaar en een denker - de parallel met de subjectiviteit van geopolitieke spelers is direct - de zee wordt weerspiegeld in een druppel. Onder deze mensen zouden machtsgroepen moeten zijn, een trein, een systeem van aantrekken en onderhouden, enz. In feite hebben we het over het creëren van een vazal-elite-clan, die, na een of twee generaties van verificatie, als er niets buitengewoons gebeurt, in staat zal zijn om een onafhankelijke elite-clan / groep clans te worden.
De structuur van de protoelietgroep
Overweeg een proto-elitegroep die van plan is de elite van het land te betreden en een regio / industrie "over te nemen". Een grotere reeks taken is niet beschikbaar voor nieuwkomers, of we gaan op het gebied van anti-elites, revoluties en staatsgrepen. Als je op landenniveau gaat schilderen, dan zullen specifieke personen / functies door de beschrijving heen worden gezien, wat overbodig is. De wereld is nog leuker. Er zijn maar heel weinig mensen in Rusland die aanspraak kunnen maken op persoonlijk, laat staan erfelijk lidmaatschap van de wereldelite. De schaal van de persoonlijkheid moet overeenkomen met de claims.
Begrijpen degenen die zich bij de elite willen aansluiten de noodzaak om iets te doen? Ja, onthoud gewoon de slogan - "ongeacht welke partij we bouwen, het blijkt nog steeds de CPSU te zijn." Dus ook hier creëren mensen die beweren een denker te zijn scholen, strijders creëren vakbonden en broederschappen, en kooplieden creëren verenigingen. Iedereen gaat de gebaande paden en verenigt zich met hetzelfde als hij. U hoeft zich alleen maar te verenigen met vervoerders van twee andere soorten bronnen. We weten niet wat relevant zal worden en welk type hulpbron de belangrijkste zal zijn om op het juiste moment de elite binnen te gaan, en wat een aangename toevoeging zal zijn. Wie zal worden genoemd - die suzerain, de andere twee zijn zijn vazallen. Denk niet mogelijk? Wie is nu de suzerein van de voormalige bazen, vrienden en collega's van V. V. Poetin? Rollen kunnen worden omgedraaid.
Geoefend zoeken naar bondgenoten / vazallen.
Kan één persoon twee of drie rollen vervullen? Laten we ons voorstellen dat een persoon die van de speciale diensten komt, na te zijn ontslagen, een miljardenbedrijf verdiende. Hij heeft connecties, hij kan om hulp vragen, maar zal hij zelf het pistool kunnen pakken of de vraag via officiële kanalen kunnen beantwoorden? Heeft een succesvolle zakenman tijd om concepten en theorieën te ontwikkelen, hebben we het over een zakenman die situaties 12 uur lang oplost en regelmatig nieuwe markten betreedt? We hebben drie mensen nodig, meesters in hun richting, die namen in het hele land hebben en de andere twee kunnen begrijpen.
Waar vind je zo'n droomteam? En wie zei dat het gemakkelijk zal zijn, we overwegen nu een strategie bovenop de meeste scenario's die zullen werken. De toekomstige opperheer en het deel van de elite dat hij vertegenwoordigt, zullen je in de gaten houden, verzoeken en behoeften zullen constant veranderen, en hier is het als concurrentie tussen verschillende gespecialiseerde winkels en één supermarkt die alles heeft, zelfs een beetje erger. Als er geen tijd is, is het gemakkelijker om op één plek te kopen dan om een halve dag door te brengen.
Een structuur die wordt bestuurd door een protoelietgroep.
De afbeelding hierboven toont het voltooide ontwerp van de invloedssfeer van de proto-elitegroep, klaar om de elite te betreden. Is er tijd voor de vorming van zo'n structuur - praktisch geen, maar als het lukt - heb je geen concurrenten.
Het beschreven model is het sterkste waarnaar men moet streven, maar geef niet op, als iets niet kan, zijn concurrenten nog minder klaar.
Om de kansen om lid te worden van de elite te vergroten, is het dus nodig om niet alleen een team samen te stellen, maar een meerlagige structuur gebaseerd op de vereniging van een krijger, een handelaar en een denker. Welnu, alles is duidelijk - we ontwikkelen onze structuur, pakken deze mooi in en presenteren deze aan potentiële opperheren met wie u in psychohistorische / ideologische termen verenigbaar bent.
Vergeet ook geen netwerkverbindingen met structuren die vergelijkbaar zijn in ideologie / betekenissen in andere delen van het land, je weet nooit hoe het lot zal aflopen.
Gevolgtrekking
We hebben meer dan eens gehoord dat in de nabije toekomst de wegen naar de macht en de elite zullen openen. Als het bij de eerste nog steeds op de een of andere manier duidelijk is, hoe zit het dan met de elite, die leeft volgens stamprincipes en waarvan de leden 3-4 duizend zijn in het hele land, samen met hun families. Voor de absolute meerderheid verandert er in dit opzicht niets, maar er is een klein aantal getalenteerde, succesvolle en gelukkige mensen die de uitgebreide gang kunnen betreden.
De grootste kans bij grote veranderingen zullen bij mensen zijn dat ze van tevoren hun protoelietgroep zullen opbouwen. Idealiter, als er drie van deze mensen zijn, vertegenwoordigen ze de archetypen van een krijger, een koopman en een denker. De structuur die ze creëren, in zijn volledige vorm, zal alle macht en controle in de regio / industrie kunnen onderscheppen. Is een dergelijke structuur en haar middelen een plaats in de elite waard, vanuit het standpunt van de strijdende elitegroepen?
Zijn er kansen voor singles? Het genie en de gelukkigen - zeker, en / of bij afwezigheid van protoelietgroepen.
Als je aan deze strijd wilt deelnemen, verzamel dan je protoelietgroepen, zelfs als het geen overwinning is, maar je hebt de kans om een vazalgroep van de toekomstige elite te worden. De principes van aantrekking werken op alle niveaus en stappen - wereld, land, regio, stad / district.
Wat moet de meerderheid doen? Zoek naar mensen die klaar zijn om in nieuwe omstandigheden omhoog te gaan, om hun innerlijke cirkel binnen te gaan, dan is er een kans om een man van kracht te worden. En als de hierboven beschreven structuur van drie getalenteerde mensen zich voor je ogen vormt - wees erbij, dit is je kans.
Auteur: ANDREY SHKOLNIKOV
